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CONDITIONS CONTRACTUELLES DES MEMBRES

DU COMITÉ DE DIRECTION

Pour leur confier la mission de gestion journalière, la société a conclu avec

les Administrateurs membres du Comité de Direction un contrat d’entre-

prise d’une durée indéterminée. Ils ont le statut social d’indépendant et

accomplissent leur mission en dehors de tout lien de subordination et en

toute autonomie et indépendance. Ils sont cependant guidés, dans l’exé-

cution de leurs tâches, par les lignes directrices et les décisions straté-

giques établies par le Conseil d’Administration et le respect des règles

relatives aux compétences et fonctionnement du Comité de Direction.

En ce qui concerne le contrat conclu respectivement avec Monsieur

Jean-Edouard Carbonnelle et Madame Françoise Roels, il peut être mis

fin à ce contrat moyennant respect d’un délai de préavis de 24 mois en

cas de rupture par la société et de trois mois en cas de rupture par un

Administrateur membre du Comité de Direction, ou moyennant paie-

ment d’une indemnité équivalente calculée sur base des émoluments en

vigueur au moment de la rupture. Au cas où la société ferait l’objet d’une

prise de contrôle et où, dans un délai de cinq ans à dater de la prise de

contrôle, il serait mis fin à leur contrat ou si l’étendue de leurs fonctions

était réduite, Cofinimmo leur verserait une indemnité de 36 mois de leur

rémunération. L’Article 9 de la Loi du 06.04.2010 stipule que cette indem-

nité est limitée à 12 ou, selon les cas, 18 mois. Cependant, le Comité de

Nomination, de Rémunération et de Corporate Governance rappelle que

ces modalités ont été fixées dans les conventions de management

conclues avec lesdits Administrateurs membres du Comité de Direction

en 2007. L’approbation de l’Assemblée Générale n’est donc pas requise

sur ce point, conformément à ce même Article.

Les contrats d’entreprise conclus en juin 2011 avec Monsieur Xavier Denis

et en octobre 2012 avec Monsieur Marc Hellemans sont en ligne avec les

prescrits de la Loi du 06.04.2010 étant donné qu’ils stipulent qu’il peut être

mis fin à ce contrat moyennant respect d’un délai de préavis de 12 mois

en cas de rupture par la société et de trois mois en cas de rupture par

Monsieur Xavier Denis ou Monsieur Marc Hellemans, ou moyennant paie-

ment d’une indemnité équivalente calculée sur base des émoluments en

vigueur au moment de la rupture.

Si les Administrateurs membres du Comité de Direction ne peuvent exercer

leur fonction en raison d’une incapacité (maladie ou accident), Cofinimmo

continue à leur verser, pendant une période de deux mois à dater du pre-

mier jour d’incapacité, la partie fixe de leurs émoluments. Ensuite, ils béné-

ficient d’une rente d’invalidité (versée par une compagnie d’assurances)

égale à 70% de leur rémunération totale.

Concernant la démission de Monsieur Marc Hellemans, les conditions de

départ prévues dans son contrat d’entreprise ont été appliquées. Il a été

mis fin à son contrat moyennant le respect d’un délai de préavis de trois

mois, et les règles contenues dans le plan de stock option ont été appli-

quées sans exception.

AUTRES INTERVENANTS

CERTIFICATION DES COMPTES

Un commissaire désigné par l’Assemblée Générale des Actionnaires doit :

certifier les comptes annuels et revoir les comptes semestriels,

comme pour toute société anonyme ;

s’agissant d’une Sicafi, un organisme de placement collectif

coté, établir des rapports spéciaux à la demande de l’Autorité des

Services et Marchés Financiers (FSMA).

Le Commissaire est la SC s.f.d SCRL Deloitte, Réviseurs d’Entreprises,

représentée par Monsieur Frank Verhaegen, Réviseur Agréé par la FSMA,

qui a établi son siège social à 1831 Diegem, Berkenlaan 8B.

Les honoraires fixes du Commissaire Deloitte, Réviseurs d’Entreprises

pour l’examen et la révision des comptes statutaires et consolidés de

Cofinimmo se sont élevés à € 116 700 (hors TVA). Ses honoraires pour la

révision des comptes des filiales de Cofinimmo se sont élevés à € 130610

(hors TVA). Les honoraires du groupe Deloitte relatifs à des missions

d’études et d’assistance fiscale, ont atteint € 64975 (hors TVA) durant

l’exercice et concernent principalement des prestations consistant à

vérifier les données économiques et financières relatives à des dossiers

d’acquisition telles que visées à l’Article 133 § 7 du Code des Sociétés. Par

ailleurs, les honoraires du Commissaire relatifs à la révision des comptes

des filiales françaises du Groupe se sont élevés à € 50660 (hors TVA). La

règle du « one to one » concernant les honoraires du Commissaire a été

respectée.

BANQUE DÉPOSITAIRE

La fonction de banque dépositaire n’est plus requise par la réglementation

sur les Sicafis depuis l’Arrêté Royal du 07.12.2010 relatif aux Sicafis.

Rapport de gestion

/ Déclaration de gouvernance d’entreprise

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